Osoby pracujące w Biurze Sieci Obywatelskiej Watchdog Polska  i ich wynagrodzenia

(stan na 19 grudnia 2015 roku)

Sieć Obywatelska Watchdog Polska zatrudnia pięcioro pracowników na umowę o pracę, Czworo z nich zatrudnionych jest w wymiarze pełnego etatu.  Jedna osoba na 3/4 etatu. Żadne z nich nie jest członkiem organizacji. Są to:

Martyna Danielewicz, Asystentka ds. komunikacji - zatrudniona od marca 2014 roku, od 1 grudnia 2014 roku, zarabia 2 505,34 zł netto (3 500 zł brutto, pełen koszt pracy 4 217,85 zł) za etat.

Joanna Gucman-Muż, specjalistka ds. organizacji strażniczych – zatrudniona od maja 2012 roku, obecnie zarabia 3 355,33 zł netto (4 720 zł brutto, 5 688,07 zł pełen koszt pracy) etat.

Katarzyna Kołodziejczyk, koordynatorka organizacyjna projektów - zatrudniona od marca 2014 roku. Od 1 lipca 2014 zarabia 2 156,72 zł netto (3000 zł brutto, 3 615, 30 zł pełen koszt pracy) za 3/4 etatu

Agnieszka Podgórska, Dyrektorka ds. Rozwoju – zatrudniona od sierpnia 2009 roku, obecnie zarabia 3 494,38 zł netto (4 920 zł brutto, 5 929,09 zł pełen koszt pracy).

Agnieszka Zdanowicz, Dyrektorka Organizacji – zatrudniona od października 2011 roku, obecnie zarabia 3 494,38 zł netto (4 920 zł brutto, 5 929,09 zł pełen koszt pracy)

Zakres obowiązków pracownic i pracowników można znaleźć w dziale Rejestry umów/umowy o pracę.

Ponadto każda osoba przebywająca w biurze podejmie wszelkie działania, aby Państwu pomóc w rozwiązaniu Waszych problemów związanych z korzystaniem z Waszych praw.

Oprócz tego w organizacji na stałe dostępne są osoby oferujące swoją pracę jako świadczenie usług przez podmiot gospodarczy lub na umowę zlecenie. Są to:

Katarzyna Batko-Tołuć, dyrektorka programowa (świadczy usługi w ramach własnej firmy). Umowa dostępna jest tutaj - scan pdf. Plan pracy i wynagradzania dostępny jest tutaj - w formacie excel, w otwartym arkuszu kalkulacyjnym. 

Martyna Bójko - od 7.09 do 31.12.2015  2800 zł brutto - wsparcie promocji watchdogów, w tym prace redakcyjne i organizacja konkursu dla dziennikarzy.

Karol Breguła, ekspert IT. Świadczy zlecenie na wsparcie techniczne Sieci Obywatelskiej Watchdog Polska - funkcjonowanie poczty elektronicznej, serwerów, aktualizacja oprogramowania, drobne czynności programistyczne, dbanie o bezpieczeństwo cyfrowe i konsultacje zawarte od  listopada do grudnia 2015 roku - 1700 zł brutto miesięcznie.

Borys Bura - umowa od 7.09.2015 do 31.12.2015 r. na prowadzenie sklepu Sieci Obywatelskiej Watchdog Polska - 20 godzin, w tym zamawianie i wysyłka towarów, obsługa modułu sklepu internetowego, obsługa kasy fiskalnej. 18 zł za godzinę netto oraz umowa od października do grudnia 2015 roku na prowadzenie mediów społecznościowych i wsparcie eventowe przy kampaniach skierowanych do polityków. Po 3000 zł brutto na miesiąc za media społecznościowe i eventy skierowane do polityków/

Paula Kłucińska - 500 zł brutto za 19-31.10.2015 (20 godzin w tygodniu) oraz - 1000 zł listopad - grudzień 2015 r. - 20 godzin w tygodniu/

Roksana Maślankiewicz - lipiec-wrzesień 2015 r. 1752 zł brutto za 40 godzin tygodniowo: wsparcie prowadzenia kampanii na rzecz lokalnych watchdogów; październik 1500 zł brutto za 20 godzin tygodniowo: wsparcie prowadzenia kampanii na rzecz lokalnych watchdogów.; listopad-grudzień 1800 zł brutto za 24 godziny w tygodniu - wsparcie prowadzenia kampanii na rzecz lokalnych watchdogów.

Szymon Osowski ekspert prawny. Umowa dostępna jest tutaj - scan pdf. Plan pracy i wynagradzania dostępny jest tutaj - w formacie excel, w otwartym arkuszu kalkulacyjnym.

Bartosz Wilk umowa od marca 2015 do kwietnia 2016 za nawiązywanie kontaktów ze środowiskiem akademickim w celu budowania Korpusu Służby Prawnej na 1700 zł brutto misięcznie.

Aby obliczyć przybliżone wynagrodzenie netto osób prowadzących działalność gospodarczą należy odjąć podatek VAT (23%) oraz kwotę obowiązkowych ubezpieczeń odprowadzanych do ZUS, pokrywanych przez każdego z przedsiębiorców, która minimalnie wynosi w 2015 roku 1037,17 zł. Wynagrodzenie zmniejsza też podatek dochodowy.

Członkowie Zarządu nie przyjmują nawzajem wykonania swojej pracy. W wyjątkowych przypadkach podpisują swoje umowy, gdy nie można wprowadzić innej zasady.